慶應義塾
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(論文再録)Emotional bonds with supervisor and co-workers:Relationship to organizational commitment in China’s foreign-invested companies in Human Resource Management 'With Chinese Characteristics': Facing the Challenges of Globalization

著者名
王 英燕
出版社
Routledge, London
担当区分
その他
著書種別
その他

(論文再録)Observations on the organizational commitment of Chinese employees: comparative studies of state-owned enterprises and foreign-invested enterprises,”in Human Resource Management in China Revisited (ed. M. Warner),

著者名
王 英燕
出版社
Routledge, London
担当区分
その他
著書種別
その他

「マネジメント・フィロソフィ:研究領域・内容・今後の方向」、『経営哲学を展開する―株主市場主義を超えて』京都大学京セラ経営哲学寄附講座編

著者名
王 英燕
出版社
文真堂
担当区分
その他
著書種別
その他

経営理念の浸透:アイデンティティ・プロセスからの実証分析

担当区分
共著
著書種別
学術書

組織コミットメント再考:中日米における実証研究を手がかり

出版社
文眞堂
担当区分
単著
著書種別
学術書