慶應義塾

佐藤 和

サトウ ヤマト

商学部 経営学 教授

商学研究科 教授

研究概要

現代企業における組織文化論の実証分析,及び分析手法についての研究。最近では,組織文化の形成過程とこれが経営行動に与える影響について関心をもち,この分野において理論研究,実証研究を行っている。特に情報技術や組織コミュニケーションとの関係,国や社会文化的背景による違い等について研究を進めたい。

専門

計量経営学,組織文化論,比較経営論

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